經過一年多的醞釀，在中華映管出資贊助下，全新校園創業友善空間「Startup Lab創業實驗基地」於1月28日正式啟用。交大打造此一校園創業友善空間，作為校園潛力創業家養成基地，藉由開放創意空間、激發創意發想，開創出校園未來一新興事業。
在科技產業革新上，交大對於創業推動不遺餘力，校園創業風氣盛行，尤其交大校友對於台灣產業的貢獻，堪稱執國內科技創業的牛耳！「NCTU Startup Lab校園創業實驗基地」將由交通大學產學運籌中心管理營運，整合提供校內外相關創業資源，作為校園潛力創業家、校園衍生新創事業養成基地。
交大產學運籌中心執行長許萬龍指出，交大在三年前獲得教育部的創新創業中心的示範學校後，便構思應該在交大內要有很好的創業空間，於是擇定交映樓七樓為創業基地。2013年8月這個創業基地的概念獲得校方與中華映管的支持，期間歷經修繕、打造與巧思，終於完成這個充滿創意與親和力的創業育成中心。
許萬龍說，我們希望「Startup Lab創業實驗基地」成為交大10景之後的第11景，透過交大優秀的老師與實驗室，結合跨系所合作與跨領域業師指導，培育出源源不絕優秀的創業家。
交大校長吳妍華在啟用典禮上致詞表示，國外校園支持師生創業早已蔚為風潮。反觀國內，交大堪稱是鼓勵校園創業的先驅，只是以往創業育成中心都座落在校園以外。如今首創在交大校園內啟用「Startup Lab創業實驗基地」，將結合多方合作夥伴之力，從創意、財務資金、法務、市調到產品規劃都有校友專家團隊從旁輔導，將使進駐創業團隊加速成功經營之路。
交大校友被吳妍華譽為交大最重要資產，未來將透過交大校友會及交大思源基金會協助，安排創業校友與進駐團隊分享經驗。
交大中生代成功創業家代表群聯電子潘健成董事長強調，交大人飲水思源，但大家不知道的是，交大的校友都非常願意提拔後進學弟妹。群聯電子之所以成功，主要來自交大和校友會的養分。針對創業基地啟用後的活動，潘健成提出他的想法。他說，交大老師實驗室其實能量很大，但受限於制度或其他因素，很多實驗室的成果僅止於論文階段，他認為老師們應該更加開放，投入創業的行列。
圖說：群聯電子董事長潘健成，呼籲交大教授帶著實驗室的豐沛的技術能量，帶領學生，投入創業行列。
潘健成說，創業有兩種可能性，一是學生畢業就創業，一是實驗室老師帶隊出來創業。他認為後者成功機率高過學生個人創業，因為實驗室能量很大。交大只要做一件事，一二年內協助實驗室老師創出一至二個成功案例，後面商機便水到渠成。他說，有這樣的空間是好事，讓有意創業的老師學生們在這裡獲得成功。
交大「Startup Lab創業實驗基地」占地約300坪，包括公司成立前的co-working space、創意空間、公司成立後的創業小間與展示空間等。秉持開放分享的精神，提供全校對於創新創意創業有熱情的校園創業團隊申請使用，或舉辦創新創業相關活動，鼓舞校園創意點子交流及實踐。
「Startup Lab創業實驗基地」在空間設計上，也處處可見巧思。如：創業實作討論場域、創新創業社社課、交大自造者運動團體Makereal Labs 3D printer推廣教學，以及「TRON4 行家講堂－搞創意、Try創新、闖創業、創價值」演講、工作坊或創業實務之系列活動等。
該創業實驗基地的設計，來自交大建築所校友創立的境衍設計，以自由平面的概念，在基地上疊加了不同的「活動層」，當使用需求變更或活動發生時，空間隨即被重新定義。透過機動性極高的活動屏風與家具，子空間的尺度從單人、雙人的辦公室、小組使用的研討室、會議室，以及可放大到可容納上百人的活動場地。除了滿足自由空間複合使用的需求，也讓「創新創業」突破框架的核心價值充分展現。
在校園創業團隊在創業初期，提供完善的創業資源助力、厚植創業知能；提供專家業師輔導並協助申請政府部門輔導補助、尋找創業資金投入，藉由提供新創事業多元化加值創新服務量，協助創業者落實構想，形成客製化創業輔導服務，促進校園研究成果商品化及商業化發展。
除挹注給創業團隊優質空間、相關輔導資源及協助外，交大思源基金會亦同時啟動「交大校園創業種子基金」計畫，集結熱心校友之力募集資金，專款鼓勵團隊進行技術商業化、積極驗證市場可行性，為團隊彌平草創期資金缺口，此舉對於交大推動創新創業更是突破性的重要指標。更可結合校友會原有之Angel Club，提供創業團隊初期、中期各階段所需資金！
集結原有的深厚技術底蘊、嶄新創業空間、專業創業育成輔導、友善種子資金，交大人的創業基因蠢蠢欲動，Startup Lab已有七個創業團隊進駐，包括教授、研究員、學生組成的團隊，將在此基地實踐創業的夢想，展開交大創業又一新紀元。
交大產學運籌中心廣告、贊助機關教育部
